У Републици Српској за 2026. годину повећана је квота за запошљавање странаца са 2.000 на 3.000 радних дозвола, што значи да ће дозволу за рад добити још 1.000 иностраних радника.

Према ријечима генералног секретара Савеза синдиката Републике Српске Данка Ружичића, додатне радне дозволе одобрене су на захтјев послодаваца, јер је досадашња квота потрошена за мање од шест мјесеци.

Страни радници најчешће долазе из Индије, Непала и Бангладеша, а највише су ангажовани у грађевинарству, производњи, логистици и угоститељству, гд‌је је недостатак домаће радне снаге најизраженији.

Синдикат упозорава да увоз радне снаге не може бити једино рјешење и истиче да би раст просјечних плата на око 2.000 КМ могао допринијети задржавању и повратку домаћих радника из иностранства.

Умјесто досадашњих 2.000 радних дозвола, одобрено је да се тај број повећа на 3.000, односно да се омогући долазак додатних 1.000 иностраних радника.

Генерални секретар Савеза синдиката Републике Српске Данко Ружичић потврдио је за „Глас Српске“ да је иницијативу покренула домаћа пословна заједница, а да ју је прихватио Завод за запошљавање као надлежно тијело. Како је истакао, квота је повећана за 50 одсто како би се попуниле празнине у секторима који се суочавају са све израженијим недостатком радне снаге.

Према његовим ријечима, Управни одбор Завода за запошљавање Републике Српске раније је одобрио 2.000 радних дозвола, али су оне потрошене за мање од пола године.

– Послодавци су тражили још 2.000 страних радника, али је одобрено додатних 1.000 у овој години – навео је Ружичић, додајући да у ову квоту не улазе страни држављани који долазе као спортски или културни радници, лица са високом стручном спремом или оно који покрећу бизнис у Српској.

Он је указао да овакви подаци показују потребу за растом плата домаћих радника, те да би циљ требало да буде просјечна плата од око 2.000 КМ, што би могло да допринесе задржавању и повратку радне снаге из иностранства.